3)第二百七十五章 酌情处理_国企风流
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  领导批示的精神。这个精神包括:有那些领导批示了,为什么这些领导批示了。为什么有些领导没有批示,这之间又可能又什么精神要理解的,这可是处理问题的关键。

  只有把这些谨慎认真学习研究透彻,领会了里面地实质,才能真正的把好关,才能真正做到酌情,真正做到领导满意的酌情。

  第二个要考虑地,就是这个批示,是否附和原则性。按照流行的话来说,就是要树立全局观念。服从大局,立足于同中央、省委、党委保持一致,做到令行禁止。碰到涉及这些问题,这个酌情可就讨厌了,也是不能随便酌情的。真正要去做,最好要到明确的指示,不然将来很多事情就说不清楚了。到那个时候就不是领导满意不满意的事情了,而是要去吃碗碗饭的事情了。所以对于这个原则,黄云逸是把的很牢的,只要涉及到原则性的事情,自己绝对不插手,而且还要提醒相关领导,这是违反原则问题的事情,您要考虑清楚,当然如果领导考虑清楚了,还是要干。那就是你干你地我也不说你,但是我也不会帮你干。唯一值得黄云逸欣慰的事情,那就是章老板和汪老板两人。基本上没有让他做过违反这种大原则的问题,所以之间的关系也一直很融洽。黄云逸也一直很听他们的话。

  晚上地接风宴非常成功,夏副部长表现的也是很真诚,完全是一个诸葛亮辅佐刘备的表态,说地大家心情各异。黄云逸微笑着敬他酒:“来,夏部,你是老哥,我敬你,有你这句话,我干了。”

  陈总也笑咪咪的和大家喝酒,不过他看夏副部长的眼神却有些那个。什么叫那个?那个就是有些空的意思,就是似乎没有这个人存在的意思。陈总倒是对综合部三科科长的林仙灵很关系,害的号称华云集团第一美女的刘涛都有些要吃醋了。

  黄云逸在和夏副部长和稀泥的时候,把陈总的一些行动也看在眼里,记在了心里。

  第二天一早,陈总和政治部也是新任命地周部长一起来综合部,一本正经的开了会,由于周部长向综合十多个人宣布了他们老早已经知道的,华云集团党委地决定,也就是黄云逸的任命文件。

  随后陈总讲了话,自然是肯定夏副部长地话,当然更肯定了整个综合部,说明综合部是非常重要的,所以集团公司党委班子经过慎重考虑,才让本来脱不身的小黄来这里。

  讲着,讲着,陈总的话题就转移到了夏副部长身上,让他要不要有想法,要继续做好工作,协助小黄,让他尽快上手,反正是讲了很多,夏副部长也作了很好的表态,说一定会配合,综合部在黄部长的带领下,肯定会做的更好,什么的,反正都面上的很响亮的话。

  开好了会,黄云逸找了个机会,专

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